Präsentation über qualifizierte Teilzeit
Kongress „Chancengerecht erfolgreich. Wie Ihr Unternehmen von Frauen und Männern profitiert.“
Veranstaltung vom 21. November 2007, BMW Welt München, Am Olympiapark 1, 80809 München
Download der Präsentation (als PPS für PowerPoint, ca. 320 kb)
Teilnahme am Kongress
„Chancengerecht erfolgreich. Wie Ihr Unternehmen von Frauen und Männern profitiert.“
November 2007 Teilnahme als Referentin beim Kongress in München (durchgeführt von der Bayerischen Staatsministerin für Arbeit und Sozialordnung, Familie und Frauen, Christa Stewens).
Teilnehmerliste mit Kurzvitae (als PDF, ca. 495 kb)
Referenten und Gäste
Buch "Qualifizierte Teilzeitarbeit Teilzeitstellenanalyse"
Frau Herbers schrieb 1998 ein Buch über das Thema Teilzeitarbeit. Zur Zeit wird eine neue Forschungsarbeit gemeinsam mit Frau Dipl.-Päd. Anita Fecht vorbereitet: Thema: Einflussfaktoren auf die Entwicklung von Teilzeitarbeit. Eine Analyse in Deutschland und Spanien.
Buchtitel "Qualifizierte Teilzeitarbeit Teilzeitstellenanalyse"
Als Ms. gedr.. - Aachen: Shaker, 1998. 131 S. : graph. Darst.. - ISBN 3-8265-5694-1 (Berichte aus der Betriebswirtschaft). Autorin Marie-Therese Herbers.
Interview vom [03.06.2002], Frau Dipl. Oec. Marie-Therese Herbers
Anwesenheitspflicht für Führungskräfte?
70 Stunden in der Woche arbeiten - das sind zehn pro Tag, wenn man die Wochenenden einbezieht. Oder 14 Stunden, wenn man sich auf die Werktage beschränkt. In jedem Fall ist das zu viel, doch wer Projekte leiten oder Führungsverantwortung tragen will, muß solche Arbeitszeiten zumindest phasenweise in Kauf nehmen. Oder?
http://inhalt.monster.de/3918_de-DE_p1.asp
Interview vom [20.02.2006], Frau Dipl. Oec. Marie-Therese Herbers
Jobsharing
Familie und Karriere unter einen Hut zu bekommen ist schwer. Jobsharing bietet Arbeitnehmern dabei mehr Flexibilität. Die Konditionen sollten allerdings vorher genau festgelegt werden.
http://inhalt.monster.de/9176_de-de_p1.asp
Sponsoren-Anschreiben
Download des Anschreibens (als PDF, ca. 360 kb)







